Practicante Recursos Humanos job opportunity at Despegar.

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Despegar Practicante Recursos Humanos
Experience: General
Pattern: hybrid
Country:
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Salary:
Status:

HR,HRBP

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degreeBachelor's (B.Sc.)
loacation Mexico, Mexico
loacation Mexico....Mexico

En el #EquipoDespegar somos un grupo de grandes profesionales dedicados a crear las mejores experiencias para que los viajes enriquezcan la vida de las personas. Trabajamos en equipo, nos involucramos, no nos da miedo equivocarnos y siempre vamos por más.#EquipoDespegar es crecer, desarrollarse, es proponerse un objetivo y no parar hasta alcanzarlo. Innovamos, creamos, aprendemos de los errores, y así, nos consolidamos como la plataforma de viajes más importante de Latinoamérica. Resolvemos problemas complejos y desarrollamos nuevas soluciones de base tecnológica para estar a la vanguardia de la industria de viajes.Tenemos un nuevo desafío para quienes:-Son protagonistas de su desarrollo profesional y buscan potenciar al máximo su talento.-Son centralizadores de información y aspiran a generar soluciones de alta calidad.-Son pushers por naturaleza y se dedican a hacer que las cosas pasen.-Son exigentes, competitivos, no se conforman con cumplir y buscan superarse constantemente.Buscamos un Practicante de Nómina y Recursos Humanos para apoyar al equipo en la gestión administrativa del personal, ayudando en el control de incidencias, asistencia y procesos operativos clave. El rol está pensado para quienes quieren aprender sobre nómina, compensaciones y administración de personal, desarrollando experiencia práctica en un entorno profesional, colaborativo y de aprendizaje constante.\nFunciones Procesos de nóminaRevisión y validación de incidencias, permisos, incapacidades y movimientos de personal.Carga y control de datos en sistemas internos.Apoyo en la elaboración de reportes semanales y mensuales.Gestión administrativa del personalOrganización y archivo de documentación laboral.Seguimiento de contratos, renovaciones y comprobantes fiscales.Comunicación interna y servicio al colaboradorAtención a consultas básicas sobre pagos, vacaciones, recibos o incidencias.Apoyo en la comunicación con empleados y supervisores.Control y auditoríasSoporte en auditorías laborales y revisiones de control interno.Colaboración en el cumplimiento ante IMSS, INFONAVIT y Fonacot.RequisitosEstudiante activo(a) de Contaduría, Administración, Recursos Humanos, Finanzas o carreras afines.Sin experiencia previa requerida (0 a 2 años).Conocimientos básicos de:Excel o Google Sheets.Ley Federal del Trabajo y procesos de IMSS (deseable).Sistemas administrativos o de nómina.Habilidades: Atención al detalle, confidencialidad, organización, empatía, orientación al servicio y disposición para aprender.Idioma: Inglés básico.¿Qué aprenderás?Cómo se gestionan los procesos de nómina y compensaciones dentro de una empresa líder.Control y administración de documentación laboral y movimientos de personal.Uso de sistemas internos de gestión y reportes.Aplicación práctica de la Ley Federal del Trabajo y obligaciones ante instituciones gubernamentales.Desarrollo de habilidades analíticas, comunicativas y organizativas en un entorno profesional.BeneficiosModalidad híbrida: combina home office y 1 día a la semana de trabajo en oficina.Ambiente laboral colaborativo y de aprendizaje continuo.Mentoría directa del equipo de Nómina y Recursos Humanos.Experiencia real en administración de personal y procesos de cumplimiento.Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa al finalizar las prácticas.\n$1 - $1 a monthPrograma de prácticas\nTe Ofrecemos????Ser parte de una empresa experta en su industria.????Pertenecer a un equipo de profesionales apasionados por viajar en el mundo de la tecnología y hacer posible que otros viajen.????Integrar un equipo que utilice la tecnología como vía de innovación y resolución de oportunidades.????Desarrollar tu propia carrera en un mundo competitivo y desafiante.Si quieres ser parte de un equipo único en el mercado, al que le gusta resolver, innovar y crear valor, ¡súmate!¡Convierte a Despegar en tu próximo destino!En Grupo Despegar estamos comprometidos con la generación de un ambiente laboral inclusivo en el cual la meritocracia y la igualdad de oportunidades son parte de todos nuestros procesos de gestión de talento, fomentando la diversidad como parte de nuestra cultura en constante evolución

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