Managing principal – Cybersécurité H//F job opportunity at Capco.

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Capco Managing principal – Cybersécurité H//F
Experience: General
Pattern: full-time
Country:
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Salary:
Status:

Business Consulting

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loacation - Paris, France
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Qui sommes-nous ? Capco est un cabinet de conseil international, spécialisé dans les services financiers.Fondé en 1998, le cabinet compte aujourd’hui plus de 7 000 collaborateurs dans 36 bureaux à travers le monde, dont 160 à Paris.  Challenger reconnu face aux grands noms du conseil, Capco se distingue par sa double expertise métier et technologique, au service de la stratégie comme de l’exécution. Notre promesse : accompagner la transformation de nos clients dans un monde en constante mutation – réglementaire, technologique et opérationnel. Nous intervenons à l’intersection du business, de la réglementation et de la tech, en mobilisant des équipes pluridisciplinaires, expérimentées et engagées. Nos marqueurs distinctifs Une spécialisation sectorielle forteNous apportons à nos clients une compréhension approfondie de leurs enjeux métiers, en particulier dans la banque, les marchés de capitaux et l’énergie. Une approche collaborative et sur mesureNous intégrons les équipes clients, adaptons nos méthodes à leur culture et co-construisons des solutions concrètes et opérationnelles. L’excellence comme exigenceNotre ambition est d’obtenir des résultats mesurables et durables pour nos clients – et de toujours viser la valeur ajoutée. Un esprit “One Capco”Nos équipes collaborent à l’échelle internationale pour mobiliser les meilleures expertises et partager les bonnes pratiques. Une culture entrepreneuriale et inclusiveL’innovation, l’initiative et le mérite sont au cœur de notre modèle. Nous valorisons les idées, la diversité et le progrès collectif. Nos expertises s’articulent autour de 6 métiers complémentaires Stratégie & Transformation Finance, Risque & Conformité Product, Innovation & Design Data & Analytics Conseil Tech (Advisory) Engineering (Delivery) Votre rôle : Au sein de nos équipes basées à Paris, vous aurez la responsabilité du développement de la practice ICT Risk en France. Grâce à votre connaissance pointue de la cybersécurité et de son marché local, vous serez amenés à formaliser et faire évoluer une offre adaptée au marché et à développer votre réseau de clients propres. De plus, vos missions vous amèneront à mener et superviser des projets orientés projet de transformation et cybersecurité. Globalement, le rôle consiste à Affiner une stratégie de déploiement de la Practice ICT Risk en France Contribuer au développement du business par vos propres initiatives. Superviser les aspects commerciaux et contractuels de nos projets Chez les clients, élaborer et affiner les politiques, standards et procédures en cybersécurité dans divers domaines, tels que la résilience, la sécurité des données, la gouvernance de la gestion des actifs informatiques, la confiance numérique, la sécurité du cloud et la sécurité des applications. Evaluer le niveau d’exposition aux risques Cyber (audits de sécurité d’architectures et/ou de serveurs, réalisation de tests d’intrusion, etc.) Définir la stratégie de maîtrise des cyber-risques Concevoir et mettre en place des outils de cyberdéfense Garantir la mise en conformité aux enjeux de Cybersécurité (LPM, HDS, RGPD, PCI DSS) Coacher vos équipes en charge de missions chez les clients de la Practice Accompagner la mise en œuvre opérationnelle par nos clients (sensibilisation, formation, simulations, surveillance des infrastructures, etc.) Le profil recherché : Vous êtes diplômé(e) de l’enseignement supérieur (bac+5), vous justifiez d’une expérience de 8 ans minimum dans un cabinet de conseil ou en entreprise au sein d'une direction des systèmes d'information sur les thématiques liées à la cybersécurité. Vous possédez une solide expérience en développement commercial, de management et idéalement plusieurs certifications reconnues telles que CISA, CISM, CISSP, ISO27001 Lead Auditor, ISO27001 Lead Implementor, ou EBIOS Risk Manager. Le candidat idéal devra démontrer : Excellence professionnelle : Un sens aigu de la rigueur, de l’autonomie et de la capacité analytique, associé à une aptitude à conceptualiser et formaliser des informations complexes. Une capacité à synthétiser et vulgariser des concepts techniques pour des audiences variées est essentielle. Compétences interpersonnelles : Un excellent sens relationnel, accompagné d’un dynamisme et d’une capacité à travailler en équipe. La maîtrise des compétences en communication orale et écrite est cruciale. Engagement et motivation : Un enthousiasme marqué, un fort esprit d'équipe et un sens de l'investissement personnel, avec une volonté d'apporter des solutions pragmatiques et innovantes aux défis de cybersécurité. Adaptabilité et curiosité : Une aptitude à s’adapter aux évolutions du domaine de la cybersécurité, associée à une curiosité intellectuelle et une passion pour le sujet. Esprit entrepreneurial : Une approche proactive et une capacité à relever les défis avec créativité et détermination pour apporter une valeur ajoutée significative aux clients et aux équipes. La maîtrise courante de l'anglais est souhaitée pour faciliter la communication dans un environnement international. Pourquoi choisir Capco ? Avez-vous pensé à rejoindre un cabinet à taille humaine avec la force d’un grand groupe international ? Chez Capco, nous vous offrons : Un environnement de travail centré sur l’innovation et la création de valeur pour nos clients et nos consultants, Un parcours de formation adapté à vos besoins, pour acquérir de nouvelles compétences et développer une réelle expertise, Une culture d’entreprise inclusive et méritocratique, où la diversité culturelle est un moteur de notre réussite Initiative #BEYOURSELFATWORK, Certification Great Place to Work – 2024, Capco Life, pour prendre une part active à la vie interne du cabinet. Prenez une part active à la croissance d’un cabinet à taille humaine, original et dynamique, à dimension internationale et multiculturelle, avec un fort esprit entrepreneurial. Chez Capco Paris, handicap visible ou invisible, parcours atypique ou classique, toutes les candidatures sont les bienvenues et seront traitées avec équité   #LI-CA1

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