Facilitador de Programas Integrales - San Quintín, B.C. job opportunity at World Vision International.

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DateMore Than 30 Days Ago bot
World Vision International Facilitador de Programas Integrales - San Quintín, B.C.
Experience: Highly Experienced
Pattern: full-time
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Salary:
Status:

B.C.

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degreeOND
loacation Cañon del Sainz, Mexico, Mexico
loacation Cañon del Sain..........Mexico

With 75 years of experience, our focus is on helping the most vulnerable children overcome poverty and experience fullness of life. We help children of all backgrounds, even in the most dangerous places, inspired by our Christian faith. Come join our 33,000+ staff working in nearly 100 countries and share the joy of transforming vulnerable children’s life stories! Key Responsibilities: PROPÓSITO DEL PUESTO: Implementar y facilitar actividades los proyectos integrales de acuerdo a los enfoques técnicos adoptados por el Programa de Área de acuerdo a la estrategia nacional y regional, la política de protección de la niñez, LEAP 3.0 y al EPD, así como a los lineamientos organizacionales para contribuir al bienestar y protección de niñas, niños, adolescentes y jóvenes. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: 1.- Fortalecer la organización y capacitación comunitaria que, garantiza la implementación exitosa de la metodología y/o Plan de Desarrollo Comunitario en la región donde opera World Visión México. ·        Articula los comités comunitarios con sus autoridades. ·        Desarrollar acciones para sensibilizar a voluntarios y líderes para el monitoreo y seguimiento a los casos identificados de mayor vulnerabilidad (Tablero de BI, Plan de preparación de incidentes a nivel comunitario). ·        Integrar los Comités para respuesta a emergencias. ·        Asegurar los acuerdos de Colaboración con socios (escuelas, Comités, Clínicas, Autoridades locales de la ·        Generar registro de socios y voluntarios que conoce, entiende las metodologías de acuerdo al/los enfoques técnicos implementados en el Programa de Área. ·        Ejecutar las iniciativas de formación de capacidades para socios y voluntarios implementadas para contribuir al logro de los objetivos de los Programas técnicos. ·        Acciones Implementadas de acuerdo a los enfoques técnicos en coordinación con socios. 2. Desarrolla y fortalece alianzas estratégicas con líderes comunitarios, voluntarios y socios locales en las comunidades definidas en cada región donde operara World Visión México que, contribuyan al plan estratégico y de Desarrollo Comunitario. ·        Asegurar el número y calidad de acuerdos de Colaboración con socios (escuelas, Comités, Clínicas, Autoridades locales, etc). ·        Red de socios y voluntarios que conocen y entienden las metodologías de acuerdo al/los enfoques técnicos implementados en el Programa de Área. ·        Promover la participación NNA en acciones de prevención de la violencia y protección climática. 3. Asegurar el cumplimiento de la meta mensual, trimestral y anual de los estándares de patrocinio, de acuerdo a lineamientos institucionales. ·        Requerimientos especiales contestados en tiempo según el estándar. ·        No de GN´s contestados en tiempo según el estándar. ·        No de Hold´s contestados en tiempo según el estándar. ·        % de Reporte Anual de Progreso (APR) entregados en tiempo ·        % de Tarjetas de Navidad entregadas en tiempo. Proyectos autorizados. ·        No. de NN monitoreados cada trimestre y que reciben por lo menos 2 beneficios durante el año. ·        No. de monitorios entregados durante el año. 4. Mostrar compromiso y alineación con la filosofía organizacional, actitud para proteger a la niñez, con la política de protección a la niñez, manejo confidencial de la información relacionada con el puesto y con la de la organización, y participar en medidas de seguridad propias y de otras personas cuando así se requiera. ·        Aceptación expresa contenida en el expediente o contrato de trabajo de   confidencialidad. ·        Firma de aceptación y apropiación de la Política de Protección a la Niñez. ·        Aceptación expresa contenida en el expediente o contrato de trabajo de medidas de seguridad personal y organizacional. PERFIL: Experiencia: Mínimo 3 años facilitando Proyectos de Desarrollo Comunitario y Capacitación. En trabajo comunitario con poblaciones vulnerables, preferentemente en protección de niñez y gestión de emergencias Conocimiento de contextos sociales y climáticos en México Experiencia en alianzas estratégicas con actores locales y comunitarios Organización de documentos. Formación académica: Licenciatura en Ciencias Sociales Humanitarias, Trabajo Social, Pedagogía, Desarrollo Comunitario, Psicología social, Sociología y Antropología. Conocimientos o cualificaciones: Manejo de entorno Office, media digital y navegadores Manejo de presupuestos Manejo de Lengua Local Habilidades de Redacción Proactiva y sensible a la diversidad de contextos Manejo discrecional de información Toma de decisiones Habilidad para generar relaciones interpersonales Habilidad para organizar agendas de trabajo enfocada a metas Administración del tiempo. Deseable Licnecia de conducir OFRECEMOS: Rango mensual: $11,000 - $14,000 brutos + PSL ($2,518 vales de despensa al mes + $700 apoyo para transporte mensual + Seguro de Vida + SGMM + 30 días de aguinaldo, etc.). Te invitamos a revisar nuestro  Aviso de Privacidad de Datos Personales para Candidatos  🔎en este link:  https://www.worldvisionmexico.org.mx/avisos-de-privacidad   Applicant Types Accepted: Local Applicants Only

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