【EAS】Sales job opportunity at DXC Technology.

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DateMore Than 30 Days Ago bot
DXC Technology 【EAS】Sales
Experience: General
Pattern: full-time
Country:
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Salary:
Status:

Job

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degreeGeneral
loacation JPN - TOKYO, Japan
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Job Description: Job Description DXC テクノロジー・ジャパン の Enterprise Applications ＆ SaaS (EAS) の 営業職として、大手顧客を担当します。 顧客のニーズを把握し効果的なビジネスソリューションを提供するために、顧客との関係を構築していただきます 。 担当の大規模な顧客に、要望に叶うビジネスソリューションと戦略を案内・展開する。業界や市場に関する深い専門知識・知見と技術的な視点をもって、顧客のニーズや要件を満たすハイレベルなテクニカルな運用戦略、ソリューションを提供します 。 【業務 内容 】 • コスト、契約条件、ビジネスの状況、顧客の技術的環境など、あらゆるリソースやと制約を考慮し、ビジネスと技術の両方の観点から総合的なソリューションを提案する。   •CXO や関連した IT 部門 のシニアレベルのエグゼクティブに、 DXC の技術を使ってどのようなソリューションで要望に応えられるか、 POC （ 実証） / デモと実演を行い理解と信頼を得る 。 •DXC の売上と顧客のビジネス戦略の整合性を確保するため、ソリューション開発の段階から現場チームのリードし方針を示す 。 • 追求 チームにリーダーシップと戦略的ガイダンスを提供し、会社全体の販売戦略と顧客のビジネス戦略との整合性を確保する。ハイレベルな運用戦略とソリューションの提供と、そして利益を追求する 。 • テクニカルなソリューションを販売・導入すると同時に、顧客のエグゼクティブ（ CXO ） にそのソリューションの目的と導入するメリットを理解してもらい、顧客のマーケットでの競争力の強化につなげる 。 • 既存 の業界、市場、 IT （情報技術） サービスのベストプラクティスやトレンド、アライアンス関係を調査し、当社のソリューションやサービスが顧客のニーズを満たしているかどうかを評価し、確認する 。 【求 められる経験 】 • 基幹 システムや SaaS 、 ITIL ソリューションの提案経験 •10 年以上 のビジネスソリューション、ファンクショナル・テクニカルコンサルティング、またはセールスソリューションの経験 •IT 業界 での業務経験、特に大規模な顧客を担当した経験 • ソリューション／プロダクトポートフォリオの作成・提案経験 • ソリューション営業や提案書の作成経験 •IT 製品、 サービス、コンピテンシー、ソリューション、オファリングに関する知識と業務経験 • ビジネス環境、ビジネス業界、競合他社の製品やサービスに関する知見と業務経験 • ネイティブレベルの日本語能力と、日常会話レベルの英会話およびライティング能 力 【求 められる能力・専門知識 】 • 大企業 の CXO レベルへの SaaS/ クラウドベースの ERP/HCM/CRM/ITIL ソリューションの販売経験 • コンサルティングセールスの方法論に精通していること   • 会話、文書、プレゼンテーション、デモンストレーションによるコミュニケーションを通じ、顧客を説得することができる優れたコミュニケーション能 力 • 顧客 の声に耳を傾け、要望・解決策を明確に言語化できる高いコミュニケーション能力    • 高 いセールス・交渉能力   • チームメンバーや役員レベルの顧客と対話ができる高い対人能力とプレゼンテーション能力    • チーム内で働き、リードができるリーダーシップ • フォーマル・インフォーマルのネットワークを構築・維持する能 力 • 社 内外の顧客に対して会社の代表して行動できる   • 問題解決 のために自らの判断と積極性を発揮できる • アイデア、目標、問題、成果、そのプロセスを様々な人に理解してもらえるように提示する能 力 • 会社の戦略と製品を、主要な競合他社と比較してしっかりと理解した上で、会社のソリューションのビジネス価値を明確に説明し、提示する能 力 DXC テクノロジーでは、コミュニティの強いつながりが成功への鍵であると考えています。 DXC のワークモデルは、対面でのコラボレーションを重視しつつ、社員の幸福度、生産性、個々の働き方、そして生活環境をサポートする柔軟性も提供しています。 DXC は、誰もが活躍できるインクルーシブな環境づくりに尽力しています。 採用詐欺とは、架空の求人情報を求職者に提供する詐欺行為であり、通常は偽のウェブサイトや、企業を装った未承諾のメールなどのオンラインサービスを通じて行われます。これらのメールは、受信者に個人情報の提供や、違法な採用プロセスの一環として支払いを求めることがあります。DXCでは、ソーシャルメディアネットワークを通じて雇用のオファーを行うことはなく、採用プロセスのいかなる段階でも応募者に金銭や支払いを求めることはありません。また、求職者にIT機器やその他の設備の購入を当社の代理として依頼することもありません。採用詐欺に関する詳細は こちら をご覧ください 。

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