Développeuse / Développeur React Native job opportunity at Capgemini SE.

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Capgemini SE Développeuse / Développeur React Native
Experience: Expérimentés
Pattern: CDI
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Job

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Hiring inbound within Issy-les-Moulineaux, Montpellier

Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier , vous pourrez réécrire votre futur . Rejoignez nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusifVotre missionEn tant que développeuse / développeur React Native dans le secteur financier, vos responsabilités seront les suivantes : Comprendre les besoins clients et les traduire en spécifications techniques claires et précises,Assurer la conception, le développement et l'optimisation des interfaces, jusqu'à leur mise en production,Participer aux ateliers de suivi projet et assurer la communication avec le client (Banque / Assurance),Evoluer dans un environnement multiple, via des outils et technologies mobile du moment,Collaborer à la mise en place du continuous delivery et répondre aux diverses questions pourtant sur les solutions mobiles,Participer au développement de l'équipe et de notre service relatif aux projets mobiles !Votre profilTitulaire d'un Master ITMinimum 5 ans d’expérience en tant qu'ingénieur mobile avec une maitrise de React NativeÊtre capable de mener des ateliers de conception / de participer à des process de réalisationEffectuer une veille technologique active, se former et partager ses connaissancesAvoir une première expérience dans l’encadrement de juniors ou une réelle volonté de transmettre ses connaissancesQuelques raisons de nous rejoindreAvantages groupe : bénéficiez d’un ensemble d’avantages tels que le plan d’actionnariat salarié, les primes de cooptation, tickets restaurant, ainsi que des activités sociales et culturelles variées proposées par le CSE. Des dispositifs d’accompagnement à la parentalité, comme le temps partiel à 90% pendant les vacances scolaires, sont également disponibles, ainsi que de nombreux autres avantages issus de nos accords collectifs.Qualité de vie au travail : profitez d’un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, d’une possibilité de télétravailler (en France et à l’international), ainsi que des dispositifs de santé et bien-être (ligne d'écoute, plateforme dédiée...). Environnement inclusif : rejoignez des réseaux engagés comme Women@Capgemini, Parents@Capgemini, OUTfront ou CapAbility, et évoluez dans un cadre certifié EDGE+ et reconnu par le Bloomberg Gender Equality Index.Nos engagements et prioritésLe groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.Capgemini est un leader mondial , responsable et multiculturel , regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience , nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle , la connectivité , les logiciels , l’ingénierie digitale ou les plateformes.

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